Romero (PP) recuerda que el proceso judicial por la querella contra el alcalde no está cerrado

El portavoz del Partido Popular en el municipio sevillano de Los Palacios y Villafranca, Antonio Romero, ha recordado que el caso de la denuncia por acoso laboral contra el alcalde Juan Manuel Valle (IP-IU) aún no está cerrado, ya que es susceptible de recurso por lo que le ha vuelto a pedir explicaciones «para que no quede la más mínima duda de esta grave denuncia porque el acoso laboral, sea delito o no, es igualmente repugnante».

Cabe recordar, en este sentido, que el Juzgado de Primera Instancia e Instrucción número dos de Utrera emitió un auto, fechado el pasado 3 de septiembre, en el que inadmitía la querella presentada por una funcionaria del Ayuntamiento palaciego contra Valle por acoso laboral puesto que «los hechos que han dado lugar a la formación de la causa no son constitutivos de ilícito penal alguno».

En este sentido, el alcalde palaciego comunicaba hace unos días este auto judicial en el que se rechazaba la querella y anunciaba que no descartaba emprender acciones judiciales contra esta trabajadora ya que « no se puede permitir que se invente tal sarta de mentiras sin exigirle que responda por ello». En sus declaraciones, Valle arremetió también contra el portavoz popular, cuya actitud en todo este caso tachó de «despreciable» por haber « dado crédito a las acusaciones de esta funcionaria , en su afán por hacer daño», motivo por el cual le exigió una disculpa pública y que dimitiera.

Romero, por su parte, ha recordado que el proceso judicial sigue abierto ya que hay un recurso de reforma pendiente no resuelto por el Juzgado de Utrera y, además, la decisión puede ser recurrida ante la Audiencia Provincial. En esta línea, el popular ha considerado que Valle ha « tergiversado » el contenido del auto con «el único fin de confundir al pueblo», puesto que «el auto judicial no dice que los hechos sean falsos sino que no hay indicios de delito».

Para Romero estas declaraciones del alcalde responden a una « cortina de humo » que está creando ahora, ya que la desestimación judicial se produjo hace tres meses, y busca con ello «esconder los escándalos del despido de la técnico de Medio Ambiente y la supresión de este puesto de trabajo, las manifestaciones tan duras de UGT contra él y, sobre todo, las siete nóminas que a día de hoy sigue debiendo a la plantilla de trabajadores del Ayuntamiento».