El calendario laboral 2023 en Valencia establece que el verano de este año comenzará con un festivo retribuido y no recuperable. Así, el sábado 24 de junio será fiesta a efectos laborales con motivo del día de San Juan. El calendario laboral 2023 ... el calendario laboral 2023 para toda la Comunidad Valenciana el siguiente festivo autonómico del verano se ha señalado para el martes 15 de agosto, lo que propiciará un puente en el conjunto de la autonomía en plena temporada estival. Código Desktop ... Imagen para móvil, amp y app Código móvil Código AMP Código APP El calendario laboral 2023 contempla hasta final de año los siguientes festivos: Sábado 24 de junio. San Juan. Martes 15 de agosto. Asunción de la Virgen. Lunes 9 de octubre. Día de la [+]
El trabajador del Grupo Nogar y concejal del PSOE en Marín que el domingo sufrió quemaduras de gravedad en el incendio de una nave en Ponte Sampaio (Pontevedra), Benito González Dopazo, ha fallecido en la madrugada de este miércoles debido a la grave [+]
...subidas de 0,5%, 0,5% y 0,8%,) no están del todo conformes con el acuerdo. «Hemos firmado porque esta situación ya no se podía prolongar más y por no romper el consenso, pero no se han aprobado medidas laborales que nosotros reclamábamos». Entre esas ... medidas estarían, por ejemplo, la de implementar medidas de seguridad laboral y varias de conciliación familiar, «en un sector compuesto, casi en exclusiva, por mujeres», como explicó la delegada sindical de UGT Josefina Romero. Este acuerdo afectará a [+]
Dos mecánicos de un taller de Chiclana resultaron heridos graves a finales del pasado marzo al caerles encima desde un elevador el coche que arreglaban. Este accidente ha venido a engordar la larga lista de siniestros laborales que se producen en ... de los trabajadores. El exceso de confianza y un regateo en la inversión en salud laboral rompen la estadística. Cabe recordar que el mercado laboral gaditano ha mejorado en los últimos doce meses y la mejor prueba de ello la encontramos en el dato de paro ... de empleo de la provincia, según el Servicio Andaluz de Empleo (SAE), se sitúa en 168.556 personas. El número de expedientes por baja laboral se han incrementado en Cádiz tras la crisis La mejora del mercado laboral también se ha advertido en [+]
Tras un abril con buenas cifras de parados y cotizantes por la coincidencia de la Semana Santa y la Feria en el mismo mes, la provincia de Sevilla ha registrado un aumento de 1.047 parados en mayo y ha rebajado sus afiliados a la Seguridad Social en [+]
El Gobierno andaluz reclama al Ejecutivo central un plan especial de empleo para Andalucía. Ha convertido esta reivindicación en el eje sobre el que gira su discurso de agravio hacia la Comunidad y en un arma recurrente con el que lleva meses martill [+]
La legislación laboral ha sufrido diversas modificaciones en los últimos meses en los casos que tienen que ver con bajas laborales por incapacidad temporal. Desde el 1 de abril ya no es necesario que el trabajador tramite su baja presencialmente ya ... carga más costes a las empresas por las bajas laborales y recorta poder a las mutuas Asimismo, se recomienda que el viaje esté recomendado por los médicos y que las fechas no colisionen las citas programadas. [+]
Cuando un hijo es diagnosticado con cáncer u otra enfermedad grave, los padres se enfrentan a numerosos desafíos emocionales y prácticos. Uno de los dilemas más comunes es cómo equilibrar el cuidado del menor con las responsabilidades laborales ... . Afortunadamente, la Seguridad Social ofrece una prestación destinada a compensar la pérdida de ingresos para aquellos progenitores que reducen su jornada laboral para cuidar a un hijo enfermo. En este artículo, te explicamos los detalles de esta prestación y cómo ... , tal como se especifica en el Real Decreto 1148/2011. Esta prestación se concede al progenitor que reduce su jornada laboral en al menos un 50% para cuidar al menor, siempre y cuando ambos padres estén trabajando. Su propósito es compensar la pérdida [+]
...altamente demandadas en el mercado laboral y que van a centrar la próxima programación de Formación Profesional para el Empleo, tanto a nivel andaluz como en las ocho provincias. Con respecto al listado de especialidades formativas más demandadas que serán ... considerar que se avala la validez del primer estudio, porque la selección inicial detectó en un elevado porcentaje las materias que tenían mayor demanda laboral. El estudio andaluz de Necesidades Formativas intenta ofrecer una respuesta más cercana a la [+]
La última encuesta realizada por Hays, desvela que el 5% de las empresas de nuestro país tendría pensado implementar la jornada laboral de cuatro días. En Reino Unido, este porcentaje asciende al 17% de las organizaciones. Con el proyecto piloto del ... 93% de las personas empleadas afirman que les gustaría que su jornada laboral tuviera cuatro días. Aunque el 70% de empresas españolas respondieron que no están preparadas para implementar dicho modelo laboral porque no tendrían la capacidad para ... hacerlo. Les preocupa, principalmente, que no resulte productivo (39%) y no estar listas a nivel operacional (37%). Noticia Relacionada Proyecto piloto del Gobierno estandar Si Los pies de barro de la jornada laboral de cuatro días en España: inviable para [+]
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Registro Mercantil de Cádiz, Tomo 1753, Libro 0, Folio 192, Hoja 30410 Inscripción 1ª C.I.F.: B-72000888 Domicilio social en Edificio Melkart. Recinto Interior Zona Franca, s/n. 11011. Correo electrónico de contacto: digital@lavozdigital.es Copyright © LA VOZ DE CADIZ DIGITAL S.L, CADIZ., 2008. Incluye contenidos de la empresa citada, del medio LA VOZ DE CADIZ (CORPORACION DE MEDIOS DE CADIZ S.L.), y, en su caso, de otras empresas del grupo de la empresa o de terceros.
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