«Casi un tercio de los españoles no tienen título de Bachillerato o FP media, cualificación mínima para tener un empleo digno», nos contaba ABC este lunes. En el sintagma 'empleo digno' se recoge un lapsus, un acto fallido invisible para la mayoría: [+]
El Congreso del estado norteamericano de Ohio ha aprobado autorizar que los profesores puedan llevar armas de fuego tras una formación que duraría como máximo 24 horas. El texto de la Ley de la Cámara 99 no especifica el periodo mínimo de formación ... horas de formación serán «basadas en escenario» o ejercicios simulados de entrenamiento sin que se especifique que se pueda utilizar armamento real en esta «formación táctica con armas de fuego». Los usuarios de estas armas se someterán cada año a una ... comprobación de antecedentes. La ley incluye además una revisión anual de la formación de un máximo de ocho horas y la creación del Centro de Seguridad Escolar y de Crisis de Ohio para desarrollar el temario de la formación. Hasta ahora un maestro debía [+]
Unos 40.000 alumnos y 10.000 empresas en FP dual. Ése es el reto que se ha marcado la Junta de Castilla y León de cara al final de la legislatura, cuando espera que toda su oferta de Formación Profesional pueda pasar a ser dual. Es decir, que se ... importante que los estudiantes sean conscientes de que la Formación Profesional «acorta» el proceso hacia la empleabilidad. Desde su organización apostarán también por la FP dual y se encargarán de la formación a sus asociados, la mayoría pequeñas compañías [+]
Una gran parte de la creación de empleo de la que presume el Gobierno durante toda la legislatura se debe al engorde de las administraciones públicas con una oferta de empleo que en cinco años se ha disparado un 189 por ciento por encima de lo que lo [+]
Centro Innova es una academia de oposiciones especializada en la formación y preparación de alumnos opositores para afrontar exámenes de carácter oficial. Somos líderes en la preparación de pruebas que ofrecen acceso a un empleo fijo en: Correos ... consiste Centro Innova? Nuestro objetivo no es solo impartir una formación y que los alumnos aprendan un temario, si no facilitar el desarrollo profesional de las personas que confían en nosotros, que alcancen el éxito consiguiendo su plaza. Uno ... de los pilares fundamentales con los que contamos en Centro Innova es el equipo docente, todos ellos especialistas en la materia que imparten y con formación específica en el área, además con años de experiencia en el sector y muchos de ellos con experiencia en [+]
La Formación Profesional sigue dando pasos también para afianzarse como una oferta educativa atractiva en la Comunidad de Castilla y León y una oportunidad para que muchas personas encuentren un empleo de calidad. Las cifras del curso 2022-2023 así ... especializados, que pasan de 158 a 211 estudiantes (un 33,54% más). Según la consejera de Educación, Rocío Lucas, «la pasada legislatura ya dijimos que iba a ser la de la Formación Profesional y lo estamos cumpliendo y seguimos cumpliendo con nuestro objetivo [+]
...del Centro de Formación Profesional Específica y Formación ocupacional, Sigler en la Calle Real de esta ciudad, con más de 50 años dedicados a su gestión, junto a su familia. Su historia es un ejemplo de perseverancia y dedicación en el ámbito [+]
. Este taller, como ha explicado el responsable municipal de Cultura, forma parte del programa de formación del teatro, al igual que los talleres de títeres y marionetas o de verso , promovidos con el fin de ampliar la actividad del Rojas más allá del ... escenario. Teo García ha destacado la respuesta de actores y actrices a estos programas de formación impartidos por profesionales de las artes escénicas y de la dramaturgia, así como de los padres y madres que han optado por el taller de títeres y marionetas [+]
...programa de formación y mentoría GIRA Mujeres impulsado por Coca-Cola, con el que quiere ayudar a mujeres emprendedoras a adquirir conocimientos y herramientas que les permitan poner en marcha su propio negocio. «Celebra tu árbol» consiste en la creación ... de exclusión social y Síndrome de Down, con un porcentaje de 80% mujeres y un 20% de hombres. Como finalistas, Natalia, Julia y Mercedes recibirán tres meses de formación y otros tres meses de mentoría. Además, las tres aspiran a ser una de las tres ganadoras [+]
, se encuentran factores como la retribución, fomento al desarrollo profesional, formación y como eje fundamental y clave, la vinculación e implicación a nivel corporativo. Marca y trabajadores deben ser un mismo eslabón. [+]
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