Finlandia ya ha empezado a trabajar en una próxima reforma del permiso familiar tras el nacimiento de un hijo con el objetivo de «mejorar el bienestar de las familias y aumentar la igualdad de género». Así, el Ejecutivo, que encabeza Sanna Mari y que [+]
Para Eduardo Hertfelder, presidente del Instituto de Política Familiar (IPF), se necesita voluntad política «ya que hasta ahora no ha existido una sensibilidad hacia la institución familiar, hacia las funciones sociales que cumple ni hacia los proble [+]
Pilar Mateo se define como una científica sin temores y sin temblores y está convencida de que «es posible cambiar el mundo poniendo el conocimiento en acción». Bajo esta premisa, la doctora Mateo ?que cuenta con s iete familias de patentes en más [+]
...adapta el tiempo de trabajo a sus intereses y necesidades», añade. Para muchos es una estrategia de conciliación, para otros resulta «un modo más tranquilo y cómodo de trabajar», dice Rimbau. Y todo tiene sus riesgos. Cruzar la frontera de la soledad ... cultural que intenta superar el presencialismo. Ahora es un programa consolidado en toda la compañía.Incluso hicimos un libro blanco con recomendaciones para otras empresas», cuenta Gloria Iglesias, gerente de Diversidad y Conciliación de Repsol. El [+]
...tanto lograr una conciliación real?» Aritz Urresti afirma que la clave para lograrlo es que cada persona tenga unas metas individuales pero dirigidas a un objetivo común y que éstas sean compartidas y aceptadas por todos. No solo los padres deben tener ... metas conjuntas. También los hijos tienen que entender que es necesario trabajar metas de forma individual y colectiva en el ámbito familiar. Pero la conciliación no afecta solo a la parte familiar y profesional, también a la personal: significar tener ... tiempo para dedicárselo a uno mismo, a cuidar la salud, hacer ejercicio, reunirse con los amigos... En definitiva, a no tener que renunciar al ocio. Teniendo en cuenta lo citado, éstas serían seis pautas útiles para lograr la conciliación plena: 1 [+]
Desde Acción Familiar están convencidos de que el primer paso para favorecer a las familias implica que los responsables políticos, sociales y económicos, crean de verdad en el valor económico y social de la familia. «Es urgente que se asuma que [+]
Conciliación no se escribe solo en femenino. Cada vez más hombres reivindican jornadas laborales que les permitan disfrutar de su trabajo y familia. Así al menos lo asegura Javier Cantera, presidente del Grupo BLC, y encargado de inaugurar ayer el ... las mujeres se centran más en el trabajo y la familia. «Hace falta aún un cambio de roles para que la conciliación sea más equilibrada y todos puedan disfrutar en la misma cuantía de su vida personal. Pero lo que es evidente ?puntualiza? es que los hombres ... apuestan cada vez más por la conciliación y las empresas deben aceptarlo porque asuntos como la flexibilidad horaria se han convertido en una variable básica en la configuración y retención del talento en las compañías. Es más, ?señala?, ya no vale el "café [+]
...innovación, la defensa por la calidad y la búsqueda efectiva de la conciliación. Es además una muestra de que en Jaén tenemos talento y que las empresas jienenses pueden llegar hasta donde se lo propongan», ha señalado Moreno, quien ha felicitado «por este ... hito» a directivos de la empresa. La diputada, que es también portavoz de la comisión de Empleo en el Parlamento de Andalucía, ha destacado el «firme compromiso» del Gobierno andaluz con la conciliación desde el principio de legislatura, y ha ... avanzado que este año se aprobará una orden que se destinará a que las empresas «apuesten por la conciliación laboral, familiar y personal». La orden estará dotada con 6,9 millones de euros e incluirá medidas para contratar con flexibilidad horaria y la [+]
«Irracionales, de país tercermundista». Uno de los tópicos acerca del modo de vida español más habitual tiene que ver con sus horarios laborales, que son más extensos que los del resto de Europa. Lo que se dice una singularidad. Desde Arhoe (la Co [+]
El profesor José María Fernández-Crehuet es profesor doctor de la Universidad Politécnica de Madrid. Es uno de los mayores expertos de la conciliación que existe en el país y padre del libro «La conciliación de la vida profesional, familiar y [+]
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