Oferta de empleo público en la Comunidad de Madrid para 2021: 2.090 plazas para Sanidad y 733 de maestros
Son más de 6.150 en total, casi 5.000 de ellas de nuevo ingreso y el resto de promoción interna
La oferta de empleo público para este año en la Comunidad de Madrid comprende 6.159 plazas, de las que casi 5.000 son de nuevo ingreso y 1.062 son de promoción interna . Del total, el mayor número de nuevas plazas son para Sanidad, con 2.090 , y Educación, con 733 puestos para maestros.
El decreto con la oferta pública incluye exactamente 4.963 plazas de nuevo ingreso, y 1.062 de promoción interna, junto a 134 de estabilización, dirigidas al personal funcionario y laboral al servicio de la Administración y Servicios de la Comunidad de Madrid.
Dentro de las plazas dedicadas a Sanidad, hay 103 para médicos de familia, 618 para enfermeros, 632 para auxiliares de enfermería, 396 para auxiliares administrativos o 226 para celadores. A estas plazas se suman seis de personal investigador y 19 para el Hospital Universitario Fundación Alcorcón, entre otras.
En cuanto a Educación, la enseñanza no universitaria se sitúa como la segunda área en cuanto a número de plazas : 733 maestros, 591 profesores de Enseñanza Secundaria o 213 profesores técnicos de Formación Profesional. La oferta también recoge, entre otras, 64 plazas de profesores de Música y Artes Escénicas y 42 inspectores educativos.
En cuanto a la promoción interna , se van a destinar 666 plazas (53 de ellas para personas con discapacidad) al Personal Funcionario, destacando las 210 para técnicos de gestión, 138 para administrativos y otras tantas para auxiliares, así como 84 puestos de jefe de Dotación y 58 de jefe de Equipo reservadas para los integrantes del Cuerpo de Bomberos de la Comunidad de Madrid.
A estas plazas hay que sumar las 250 plazas de categorías profesionales de personal laboral y las 146 de personal estatutario de instituciones sanitarias, lo que arroja una cifra total de 1.062 plazas de promoción interna en todo el ámbito de la Administración regional.
El Decreto también recoge un total de 134 plazas vinculadas al proceso de estabilización de puestos ya existentes : 120 de personal funcionario de Administración y Servicios de la Comunidad de Madrid y 14 de personal laboral.
La nueva Oferta del Gobierno regional, que también reserva al menos un 7 por ciento de las plazas para ser cubiertas por personas con discapacidad , sumó antes de su aprobación por el Ejecutivo a los representantes sindicales de CCOO, CSIT UP y CSIF integrados en la Mesa General de Negociación.
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