Cómo se entra en la bolsa de trabajo de Mercadona

Mercadona continúa generando puestos de trabajo para perfiles cualificados como médicos, abogados o informáticos con sueldos que, tras la subida aplicada este año por la compañía que preside Juan Roig , pueden superar los 6.000 euros al mes .

Además, Mercadona , que ya se dirige hacia una plantilla de 100.000 personas, sigue ofertando empleos para personal de supermercado, mozos de almacén y reponedores por toda España. Para estas vacantes el único requisito académico es el de contar con una titulación equivalente a la Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Los sueldos en estos casos parten desde los 1.400 euros brutos mensuales.

Todas las ofertas de empleo de Mercadona se pueden consultar libremente en el apartado destinado a tal fin por la empresa en su página web. La cadena de capital valenciano actualiza a diario sus vacantes y no recurre a intermediarios para gestionar su proceso de selección de personal.

Sin embargo, para poder solicitar alguna de las ofertas de empleo de Mercadona resulta imprescindible registrarse como usuario en su bolsa de trabajo. Para ello, hay que completar los tres pasos que indica Mercadona en su portal de empleo. Una vez se cuenta con el perfil en el portal de Empleo se han de remitir tantas solicitudes como puestos a los que se opte. Cada oferta de empleo lleva aparejado un código de identificación.

En caso de duda, los candidatos a trabajar en la empresa pueden llamar al número de teléfono 900 500 103 o escribir un correo electrónico a mercadona@sugerencias.es

Una vez recibida la solicitud por internet, Mercadona responde a los candidatos con el estado de su petición, tanto si queda denegada como si supera la primera fase de selección (basada en datos curriculares, profesionales y en una cuestionario). En estos casos los aspirantes son citados por Mercadona para una entrevista de carácter presencial.