Alberto Caparrós

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La Comunidad Valenciana es la única autonomía española cuyo calendario laboral contempla quince festivos en lugar de los catorce del resto del país. Este «privilegio» tiene su explicación. La Generalitat Valenciana recurrió a la figura del festivo retribuido y recuperable para encajar el 24 de junio, día de San Juan, en el calendario laboral 2021.

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De esa forma, la Comunidad Valenciana disfrutará este año de trece festivos en toda la autonomía y los dos de carácter local que establecen los ayuntamientos.

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El concepto de festividad retribuida y recuperable supone que los trabajadores pueden decidir si trabajan o no en el caso de que su empresa decida abrir el 24 de junio. Si no acuden a su puesto deberán recuperar las horas si se le reclama su empresa dentro de este mismo año y en el marco del convenio colectivo. Con todo, no se añaden más días de trabajo ni se quitan de vacaciones o permisos.

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La Generalitat Valenciana optó por incluir un festivo retribuido y recuperable al amparo del Estatuto de los Trabajadores , que en su artículo 37.2 indica que «si alguna comunidad autónoma no pudiera establecer una de sus fiestas tradicionales por no coincidir con domingo un suficiente número de fiestas nacionales podrá, en el año que así ocurra, añadir una fiesta más, con carácter de recuperable, al máximo de catorce».

El calendario laboral del año 2021 establece ocho festivos comunes en toda España: 1 de enero (Año Nuevo), el viernes 2 de abril (Viernes Santo), el sábado 1 de mayo (Fiesta del Trabajo), el martes 12 de octubre (Fiesta Nacional de España), el lunes 1 de noviembre (Todos los Santos), el lunes 6 de diciembre (Día de la Constitución Española), el miércoles 8 de diciembre (Inmaculada Concepción) y el sábado 25 de diciembre (Natividad del Señor).

En los casos del 6 de enero (Epifanía del Señor), el jueves 1 de abril (jueves santo) y el lunes 16 de agosto (lunes siguiente a la Asunción de la Virgen), las comunidades autónomas podían desplazar la celebración en su calendario laboral.

La Generalitat Valenciana mantuvo el festivo del 6 de enero. Sin embargo, sustituyó el descanso del lunes 16 de agosto, correspondiente al domingo 15 de agosto por el día 5 de abril, Lunes de Pascua; además de cambiar el festivo del descanso del Jueves Santo por el del día 9 de octubre. El Gobierno valenciano optó por el día 19 de marzo como festivo, en lugar del 25 de julio (Santiago Apóstol).

Una vez cuadrados los festivos, a la Generalitat le faltaba el día de San Juan para cuadrar el puzzle del calendario laboral 2021. Para ello, añadió una décimoquinta pieza el 24 de junio. El Gobierno que preside Ximo Puig argumenta que de esa forma cumple con la resolución de las Cortes Valencianas que en 2016 instaba a la Generalitat a declarar ese día como festivo autonómico para reforzar las proyección de las fiestas de las Hogueras de Alicante .

Así queda la lista de días festivos aprobados en el calendario laboral 2021 en la Comunidad Valenciana para lo que resta de año.

24 de junio , jueves, Día de San Juan (retribuido y recuperable)

9 de octubre , sábado, Día de la Comunitat Valenciana (retribuido y no recuperable)

12 de octubre , martes, Fiesta Nacional de España (retribuido y no recuperable)

1 de noviembre , lunes, Fiesta de Todos los Santos (retribuido y no recuperable)

6 de diciembre , lunes, día de la Constitución (retribuido y no recuperable)

8 de diciembre , miércoles, día de la Inmaculada Concepción (retribuido y no recuperable)

25 de diciembre , sábado, Natividad del Señor (retribuido y no recuperable)

A estos días hay que añadir los dos festivos locales que dedicen los ayuntamientos de la Comunidad Valenciana.

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