Las empresas correrán con los gastos de luz o internet de empleados que trabajen en casa

Sobre la mesa  la futura ley de trabajo a distancia. El último borrador sobre el que discuten Gobierno, patronal y sindicatos recoge los derechos y obligaciones para empresas y trabajadores que se acojan al teletrabajo al menos un día a la semana. La empresa deberá de correr con parte de los gastos de luz o internet. Todo ello se reflejará en un inventario. El empleado deberá de tener un horario de trabajo, disponibilidad y repartir los días que se hacen dentro y fuera de casa. Las empresas podrán controlar la jornada, de modo que se vitará que el teletrabajo se haga siempre en viernes, pero por otra parte los trabajadores tienen el derecho a la desconexión y a no utilizar sus propios aparatos electrónicos. Pero el principal inconveniente que tienen para llegar a un acuerdo es que el Gobierno no contempla todas estas medidas para el personal laboral de la Administración Pública. Los empresarios piden que trabajadores públicos y privados tengan las mismas condiciones.-Redacción-