Ignacio Galán recibió 10,43 millones en 2019, casi un 10% más por la subida de la cotización
El consejo ha acordado mantener las retribuciones fijas por pertenencia al consejo y las primas por asistencia, que llevan congeladas desde 2008
El presidente de Iberdrola, Ignacio Galán , percibió en 2019 una retribución total de 10,43 millones de euros, un 9,8% más que en 2018, una subida derivada del mayor valor que tienen este año las acciones que ha recibido por el bono estratégico 2014-2016.
Cabe recordar que Iberdrola consiguió el año pasado unos resultados históricos, con un beneficio récord de 3.406 millones de euros, un Ebitda que superó los 10.000 millones de euros y unas inversiones de más de 8.100 millones.
Según el informe anual sobre remuneraciones de los consejeros del grupo publicado este viernes en la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), Galán cobró en 2019 un salario de 6,231 millones de euros, sin prácticamente variación respecto al año anterior.
De esa cantidad 2,25 millones corresponden a su sueldo; 3,25 millones a la variable a corto plazo; 567.000 euros a remuneración fija; 92.000 a dietas y 72.000 a otros conceptos.
En 2019 se llevó a cabo la tercera y última entrega de acciones del bono estratégico 2014-2016, aprobado por la junta de accionistas de Iberdrola de 2014, que se percibe en base al grado de cumplimiento de los parámetros establecidos para este incentivo.
Galán percibió 510.596 acciones, con un precio de 7,64 euros, lo que eleva su retribución por ese concepto este año a 3,89 millones de euros.
En 2018 Galán recibió también 510.596 acciones, pero entonces su precio estaba en 6 euros por acción, con lo que el valor de esos títulos era de 3 millones de euros.
Por pertenencia a consejos de otras sociedades del grupo , Galán, que es presidente de la filial estadounidense Avangrid y de la brasileña Neoenergia, recibió 302.000 euros en 2019.
El consejo de administración de Iberdrola ha recibido en su conjunto una retribución de 18,18 millones de euros, que incluye también la tercera entrega de acciones del Bono Estratégico 2014-2016.
Para 2020, el consejo de administración ha acordado por unanimidad mantener las retribuciones fijas por pertenencia al consejo y las cantidades en concepto de prima por asistencia a las reuniones, que llevan congeladas desde 2008.
Asimismo, ha decidido mantener para este año la retribución fija por el desempeño de sus funciones ejecutivas del presidente de Iberdrola y también del director de los Negocios, Francisco Martínez Córcoles, informa Efe.
