Everis contratará a 2.500 personas «con diferentes perfiles» en España en los próximos 12 meses

Everis vuelve a anunciar la próxima incorporación de profesionales en España a lo largo de los próximos 12 meses. La multinacional fichará a 2.500 personas «con diferentes perfiles» y categoría, desde jóvenes recién licenciados como profesionales con experiencia especializados en nuevas tecnologías. Asimismo, se continuará con el programa de becas con el objetivo de ofrecer 600 estancias de prácticas.

Los puestos de nueva creación van dirigidos a perfiles junior con un 40% de las ofertas. El 60% de las vacantes son para personas con experiencia en diferentes ámbitos tecnológicos y funcionales, como la movilidad, negocio digital, análisis de datos , soluciones en la nube o ciberseguridad. También fichará a otros profesionales que no están tradicionalmente vinculados al mundo de la consultoría: expertos de Humanidades como sociólogos, periodistas y psicólogos.

Los candidatos deben enviar su currículum a través de la página web de la compañía y las redes sociales pertinentes. Desde la compañía indicar que el proceso de selección «tiene un alto nivel de exigencia».« Apostamos por personas que, además de excelentes profesionales, sean también buenas personas, generosas, comprometidas, responsables y coherentes. Personas con afán de superación e ilusión por alcanzar retos desafiantes», asegura un portavoz de recursos humanos de la compañía.

La compañía no ha ofrecido información sobre retribuciones ya que considera que la franja salarial dependerá del perfil y de criterios como la experiencia o los conocimientos técnicos.

En Everis también cuentan con programas específicos de formación como, por ejemplo. la universidad everis, que en el último año ha invertido 9 millones de euros en 316.773 horas de cursos para empleados con programas que van desde la academia de 'Big Data' hasta cursos de 'mindfulness'.