Hacienda ultima un registro con las retribuciones de todos los empleados públicos

¿Cuánto gana un médico de un hospital público? ¿y un policía municipal? ¿cobran los profesores lo mismo en todas las comunidades autónomas? ¿y los funcionarios y altos cargos? Todos estos interrogantes pueden resolverse muy pronto. Y es que el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas está ultimando un registro digital en el que incluirá la información salarial de lo puestos de trabajo de los tres niveles de administración así como órganos dependientes. Según fuentes del Ministerio, el objetivo es «hacer transparente las retribuciones de todos los empleados públicos» y también poder realizar una comparativa para analizar las diferencias salariales para un mismo cometido.

El sistema de Información Salarial de los Puestos de la Administración (ISPA), en la que la secretaría de Estado de Administraciones Pública lleva trabajando dos años y que actualmente se encuentra en la última fase, también incluiría los salarios de los cargos electos (que actualmente ya pueden consultarse aunque no de manera sencilla) y de los polémicos cargos de confianza. Eso sí, desde Ministerio reconocen que aún deben delimitar exactamente qué incluyen en esa figura.

«No es fácil obtener todas las retribuciones, pero ya tenemos una muestra significativa», aseguran desde el departamento que dirige Cristóbal Montoro. Y esos resultados preliminares muestran una «buena dispersión en los niveles de retribución con competencias similares», según fuentes del Ministerio. Es decir, distinta remuneración para un mismo trabajo. «Esto hará reflexionar a las administraciones sobre si están justificadas esas diferencias o no», insisten las mismas fuentes.