Aprender a ser directivo con caballos

Beber de la relación con los caballos para ser mejores líderes en el mundo empresarial. Una empresa de Puerto Real, Conexión Coaching, pone en marcha diferentes iniciativas por toda España para enseñar a los directivos como deben de aprender de sí mismos para afrontar las situaciones que se les presentan en el día a día de sus trabajos y derivadas de las responsabilidades que ostentan. Actualmente esta empresa desarrolla un curso en la Hacienda Buenasuerte de Villamartín, donde han buscado un entorno natural privilegiado, tranquilidad y un espacio donde la unión entre los caballos y las personas pueda ser completa.

Desarrollar las habilidades directivas y el liderazgo y mejorar el trabajo en equipo. Ese es el objetivo que se marcan los tan renombrados y modernos 'coaching'. Esta palabra inglesa sirve para denominar a la puesta en marcha de un método que consiste en dirigir, instruir y entrenar a personas con el objetivo de conseguir alguna meta o de desarrollar habilidades específicas. Lo novedoso que presenta la empresa gaditana es el empleo de caballos para mejorar dichas habilidades. Los profesionales que participan en estos cursos buscan mejorar sus relaciones personales.

El entrenamiento al que se someten los directivos y empleados parte de la base de que ellos son las personas que cuentan con la mejor información para afrontar las situaciones que a diario se les presenta en sus trabajos. En base a ello se programan una serie de actividades relacionadas con un animal que ofrece «unas respuestas inmediata y sincera a los estímulos que reciben y es la imagen de la libertad», destacan los organizadores. Además, aseguran que el caballo «cuenta con un sentido innato del liderazgo, es de naturaleza social, necesita establecer jerarquías claras y tener un control absoluto del entorno», destacan. Su capacidad de relacionarse con su entornos y la convivencia con la manada, de la que depende su subsistencia, también son valores que se tienen en cuenta en esta iniciativa».

Bajo la premisa de que «los alumnos pueden olvidar una clase teórica de sus formadores pero no como los han hecho sentir», Jesús Pérez de la Torre dejó el mundo de la inmobiliaria, donde contaba con una gran experiencia dirigiendo agencias, para pasarse a la formación de directivos. En esta empresa le acompaña un equipo de profesionales, como David Éroles y Marta Sánchez, consultor y psicóloga, entre otros. Todos los formadores son expertos en el entrenamiento con caballos.

Actividades

El programa de liderazgo personal y habilidades directivas que ayer se desarrolló en Villamartín se inició con la actividad 'Los Corceles, ¿quién es el líder?', los participantes observaron a los caballo. Posteriormente pasaron a una actividad mucho más participativa ya que tuvieron que crear una energía de grupo que atrajera a los caballos dentro del cercado en el que ambos se encontraban, consiguiendo ser aceptados por ellos.

Los participantes tuvieron que tratar de que los caballos siguieran los senderos establecidos y, posteriormente, trataron de giraran alrededor de la arena siguiendo sus propias instrucciones y guías. Tras estas actividades disfrutaron de un almuerzo para reponer fuerzas y comentar la experiencia.

Por la tarde, los participantes tuvieron que coger a los caballos y conducirlos a un punto determinado pero con los ojos vendados y con las instrucciones de sus compañeros. Concluyendo la actividad con una puesta en común de la experiencia por parte del grupo.