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Las mujeres ganan 6.000 euros menos que los hombres

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La discriminación laboral por sexos no resulta palpable en el día a día, pero sí se refleja en las cifras. Las mujeres cobran unos 6.000 euros menos de media que los hombres en la provincia. Son 12.883 frente a los 18.646 que perciben ellos. Lo que mejor puede explicar esta estadística es que las trabajadoras ocupan puestos de menos responsabilidad y es habitual que se acojan al régimen de media jornada para compatibilizar la vida familiar con la laboral. También influye el menor peso que tienen las mujeres en la población ocupada. La brecha es mayor cuanto más se asciende en el tramo salarial. En los primeros puestos hay una mayor presencia femenina, mientras que entre los que perciben salarios superiores a los 50.000 euros al año, las asalariadas apenas representan el 25%.