El comité de Bouncopy desmiente la recolocación del 90% de la plantilla

El comité de empresa de Bouncopy quiso realizar ayer una serie de aclaraciones sobre la información de UGT respecto a la recolocación (ya materializada o a punto de serlo) del 90% de la plantilla que fue despedida el pasado agosto a consecuencia del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) presentado por la compañía. Parece ser que las declaraciones han levantado cierta polémica entre las dos secciones sindicales.

A través de un comunicado de prensa en el que desmienten lo anunciado por Miguel Abreu, responsable del sector servicios de UGT en la comarca de Jerez, insistieron en que «todas las gestiones realizadas para la búsqueda de soluciones para la plantilla se han desarrollado en el marco del comité de empresa, compuesto por las secciones sindicales de CC OO, UGT e Independientes, y no exclusivamente por UGT como este representante sindical afirma de forma malintencionada».

Desde el comité, presidido por Isabel Sánchez, agradecieron ayer el esfuerzo a las empresas (Qualytel y otra de nombre desconocido) que han colaborado para que no se pierdan estos puestos de trabajo. Además, apuntaron que una de ellas ha contratado a 65 empleados mientras que la otra ha dado trabajo a cuatro, «lo cual supone un 24,5% del total» y confiaron en que «finalmente se encuentre una solución para el resto del personal».

Hoy, otra reunión

Además, los representantes de los trabajadores de la empresa de telemarketing anunciaron que hoy mantendrán un nuevo encuentro con el delegado de Fomento Económico, Francisco Lebrero, en el marco del compromiso que el Ayuntamiento adquirió con la plantilla para buscar otra empresa. El objetivo del encuentro es «conocer de primera mano las gestiones realizadas por el Ayuntamiento y conocer las pautas que va a seguir la nueva empresa, de la que todavía no tenemos datos concretos».

Por último, desde el comité de empresa destacaron en su comunicado que seguirán «luchando, todos juntos, para que el 100% de los compañeros puedan disponer en breve de un nuevo puesto de trabajo».