Cartas

Responsabilidad

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La Diputación de Cádiz, afortunadamente, no es propiedad de una persona o grupo. Los diputados elegidos -aunque indirectamente- por los ciudadanos, son responsables temporales de gestionar política, económica y socialmente los recursos provinciales. Un buen número de estos diputados-gestores, además de alguna que otra prebenda, se asignan un salario personal bastante digno. La crisis nos invade y el colapso en Diputación se podría producir por una mala gestión de sus recursos, por la falta de planificación y por el excesivo gasto de los ingresos destinado a sus gestores: sueldos de diputados y ¿asesores?, asignaciones a los grupos, pagos por asistencia, móviles, coches, etc., sin que éstos reduzcan en lo más mínimo sus gastos como aportación a la salud económica de la Empresa. De otra parte, la función más importante de sus representantes sindicales debe ser la mejora de las condiciones de trabajo pero su responsabilidad debe ir más allá y están obligados a prestar la colaboración necesaria en la situación actual de crisis y para mejorar los medios y servicios que se prestan a los ciudadanos. Dicha colaboración no tiene por qué entrar en conflicto con la defensa de los trabajadores asumiendo todos, diputados-gestores y trabajadores, que no somos la finalidad sino que sólo formamos parte de los medios para alcanzarla. A la vez que se produjera esta necesaria colaboración se debería dar una mayor y verdadera participación e intervención en todos los asuntos relacionados con la política de personal. En el control de la situación económica general: gastos, nivel de endeudamiento, liquidez, inversiones, etc. Esto sería la necesaria co-responsabilidad. No me atrevo a llamarle co-gestión porque me da yuyu no vaya a ser que, por una miope visión de futuro, una mala gestión de los recursos, que la crisis se alargue más de la cuenta y los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo, lo que nos dé a todos sea una congestión.