«La empresa necesita y debe apostar por el talento»

María Benjumea, presidente de Infoempleo.com, un servicio personalizado de búsqueda de empleo, desea que en la sociedad española cale un mensaje de optimismo y compromiso. Una de las líneas de trabajo de su organización es el popular portal web de empleo cualificado, que actualmente dispone de más de tres millones de usuarios registrados y 55.000 empresas dadas de alta. También ofrece un área de consultoría dirigida a empresas que tiene como fin facilitar el desarrollo de los procesos de selección. Hoy presenta el informe Infoempleo 2009, un estudio pormenorizado del mercado de trabajo y las perspectivas para el año 2011.

-¿No es una quimera buscar trabajo en estos tiempos?

-Si se habla de trabajo por cuenta ajena, realmente, no es el mejor momento. Sin embargo, el mercado está en movimiento y, de hecho, hay un notable flujo de empleo asociado a la renovación de determinadas posiciones, especialmente entre los perfiles con mejor cualificación.

-¿Hay visos de que la situación mejore a corto plazo?

-Para que se generen más ofertas debe iniciarse una cierta recuperación económica. De lo que sí nos damos cuenta es que el mercado de trabajo no está muerto. La gente buena y preparada cuenta con más posibilidades de reincorporarse. En todo caso, algunos sectores comienzan a apostar por una recuperación de su mercado a lo largo de este año.

-¿Ha renunciado la empresa a su apuesta por el talento?

-La empresa necesita y debe apostar por el talento. Hay empresas a las que, incluso, en este momento de crisis, les cuesta encontrar a la gente que necesitan. Me refiero a empresas vinculadas con sectores muy cualificados o que demandan habilidades muy especializadas.

-¿Qué demanda la empresa?

-Personas que sepan realizar el trabajo dentro de un contexto. Para ello, son necesarios los conocimientos, la experiencia, la capacidad de aprender rápidamente y la de saber adecuarse al cambio.

-¿Qué recomendaría, como experta, a una persona que está en situación de desempleo?

-Hay que estar atento, en activo y tener la convicción de que en un momento como éste hay muchas formas diferentes de tener un proyecto empresarial propio, desde autónomo o 'free lance' hasta las muy variadas modalidades de constitución de empresa.

-¿Qué me puede contar del programa LiderA?

-El programa LiderA es una apuesta incondicional por la mujer y una iniciativa pionera de la Comunidad de Madrid. Los resultados conseguidos en las dos ediciones realizadas son extraordinarios, ya que aúna los componentes fundamentales para el desarrollo del liderazgo. Uno de ellos es, por ejemplo, la formación de la máxima calidad, gracias a LiderA becas, en la que participan las escuelas de dirección más importantes de España y del mundo (IE, IESE, ESADE).