CC OO ve «irregularidades» en la muerte del trabajador de El Bosque

Tras la conmoción que la muerte causó en el pueblo, llega el momento de estudiar lo sucedido y depurar responsabilidades. Comisiones Obreras Cádiz ha denunciado ante la Inspección de trabajo los «incumplimientos» que, bajo su criterio, se dieron en materia de prevención de riesgos laborales en el fallecimiento de un hombre que estaba trabajando, el pasado 5 de diciembre, en la remodelación del Hotel Las Truchas de El Bosque.

En la denuncia interpuesta contra la Diputación Provincial, Tugasa y Endesa, CC OO hace un análisis de las circunstancias que rodearon el accidente sufrido por Víctor Manuel Chacón, que le produjo la muerte. El trabajador estaba adscrito al Plan Reactiva, que contempla la mejora en los hoteles y casas rurales de Tugasa y «no de otras instalaciones propiedad de otras empresas», destaca el sindicato. Y hace hincapié en esto porque, recuerdan que, sin embargo, «estaba realizando labores de remate de pintura del transformador de alta tensión, propiedad de Endesa, donde recibió la descarga eléctrica que originó su fallecimiento».

Desde el sindicato entienden que se ha vulnerado el Estatuto del Trabajo Autónomo (Ley 20/2007, artículo 8) y que se han producido varios incumplimientos graves de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales, ya que «la empresa debió haber adoptado medidas específicas para proteger a los trabajadores ante el riesgo eléctrico, como que se efectuara cortando la tensión eléctrica».

Otros incumplimientos graves, destacan desde CCOO, «consisten en que no se han tenido en cuenta los principios de la Acción Preventiva y no se utilizaron los equipos de trabajo adecuados según la normativa». El trabajador estaba utilizando, según indican en la central, una escalera de aluminio, material que posee una buena conductividad térmica y eléctrica, en lugar de una de material sintético, como fibra de vidrio, que es aislante.

Denuncia

Comisiones Obreras insta a la Inspección de Trabajo a que requiera a Diputación, su empresa Tugasa y Endesa el Plan de Prevención donde conste la Evaluación de Riesgos y la planificación de la actividad preventiva de los trabajos que realizaba el empleado. Además, se pide a la inspección que indague lo ocurrido y se inicien actuaciones encaminadas a verificar el posible incumplimiento y a asumir las indemnizaciones oportunas. Además, desde el sindicato aseguran que «una vez que se conozca el resultado de la investigación, CC OO estudiará otras acciones legales a llevar a cabo».