Telefónica quiere ligar salario y resultados

Telefónica de España (telefonía fija) ha propuesto a los sindicatos, dentro de la negociación del próximo convenio, una fórmula para fijar los salarios en función de los resultados de la compañía. Según fuentes sindicales, la empresa ha sugerido un alza consolidable de la masa salarial del 0,5% que, en función del resultado bruto, podría elevarse hasta el 3%. CCOO y UGT, que también negocian un ERE para 6.500 trabajadores en tres años, han criticado la propuesta. Ambas centrales no quieren abandonar el IPC como referencia principal de las retribuciones.