El Ayuntamiento pide a Qualytel que intensifique el diálogo con la plantilla para solucionar los despidos

El Ayuntamiento de Jerez ha reclamado hoy a la dirección de Qualytel que "intensifique la apuesta por el diálogo y el consenso" con sus trabajadores a fin de encontrar una solución satisfactoria ante el problema de los despidos.

En un comunicado, el Consistorio jerezano consideró que Qualytel "debe hacer un esfuerzo desde su responsabilidad social corporativa" en el sentido de alcanzar un acuerdo con su plantilla que permita "minimizar los efectos" de los mencionados despidos mediante el establecimiento de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE).

Así, se refirió a esta fórmula como la "más solidaria con los trabajadores", de tal forma que se atiendan "peticiones justas de la plantilla, como la creación de una bolsa de empleo preferencial de contratación de los trabajadores despedidos".

Del mismo modo, el Ayuntamiento reconoció la apuesta que Qualytel hizo en su día en Jerez permitiendo crear cientos de empleos, aunque recordó que "las administraciones públicas, incluida la municipal, respondieron a esta apuesta empresarial con la concesión de todo tipo de facilidades y subvenciones públicas para su instalación".

Por último, el Ayuntamiento mostró su disponibilidad para "tender puentes entre ambas partes" en el marco de la "inquebrantable apuesta municipal por todos los puestos de trabajo y de los derechos de los trabajadores".