MUNICIPAL
Vía libre a la contratación de interinos
El Ayuntamiento cambia los criterios para poder contar con el fondo de reserva laboral

La junta de gobierno local ha aprobado en la mañana de este viernes una modificación de los criterios de contratación que permite ya que las personas integradas en la bolsa de interinos municipal se incorporen a puestos de servicios esenciales. Esta medida beneficia, sobre todo, a las personas que han aprobado concursos de oposición pero que no han obtenido un puesto de trabajo y se encuentran desde entonces en el fondo de reserva.
El Ayuntamiento empleará esta nueva vía para cubrir de una forma inminente dos plazas de conductores de coches de bomberos. Cuando el Consistorio defina con más claridad qué puestos se incluyen en los denominados servicios esenciales podrá conocerse el alcance real de la medida.
De otro lado, la junta de gobierno local ha dado luz verde a la aplicación de un nuevo permiso de maternidad para las funcionarias, que podrán disfrutarlo a partir de la semana 37 de gestación, cuando hasta ahora solo tenían derecho a él desde el parto.